
Penting, Cara Menghitung Gaji Pokok Karyawan
Apakah kamu belum mengetahui cara menghitung gaji pokok? Sebagai pemilik usaha, kamu berkewajiban untuk memberikan upah atau gaji pokok kepada karyawan secara berkala. Dalam praktiknya,
Home » Blog
Apakah kamu belum mengetahui cara menghitung gaji pokok? Sebagai pemilik usaha, kamu berkewajiban untuk memberikan upah atau gaji pokok kepada karyawan secara berkala. Dalam praktiknya,
Retensi karyawan adalah salah satu strategi perusahaan untuk mempertahankan keberhasilan suatu bisnis jika dihubungkan dengan aspek karyawan yang dipekerjakannya. Strategi perekrutan yang dipikirkan dengan matang
Sudahkah kamu menggunakan hak cuti yang diberikan oleh perusahaan? Jangan segan untuk meliburkan diri kalau kamu belum pernah mengambil cuti. Banyak karyawan menganggap cuti sebagai
Siapa yang tidak sabar menanti-nantikan turunnya THR? Tunjangan ini paling sering ditunggu-tunggu menjelang hari raya keagamaan. Namun, jangan terpaku dengan euforia pembagian THR di kantormu.
Setiap perusahaan harus dapat melakukan pengembangan kompetensi karyawan guna dapat berkembang lebih jauh lagi. Kompetensi karyawan akan berperan besar dalam berjalannya sebuah perusahaan. Wajar saja,
Sebagai pemilik bisnis yang baik, kamu harus melakukan kewajiban membayar pajak, salah satunya adalah pajak penghasilan perusahaan atau PPh badan. Di Indonesia sendiri, pemilik usaha
Setiap perusahaan harus memiliki strategi jitu untuk meningkatkan kualitas karyawan agar bisnisnya juga dapat berkembang lebih jauh lagi. Karyawan adalah elemen penting yang menggerakkan roda
Meningkatkan engagement karyawan adalah hal yang wajib dilakukan oleh setiap perusahaan agar dapat berkembang lebih jauh lagi. Selain itu, engagement karyawan yang tinggi juga dapat
Bisnis food and beverage kian menjamur di Indonesia dan kamu dapat meraup keuntungan besar ketika terjun ke bisnis ini. Kamu pun perlu menerapkan standar operasional
Apakah kamu belum mengetahui cara menghitung gaji pokok? Sebagai pemilik usaha, kamu berkewajiban untuk memberikan upah atau gaji pokok kepada karyawan secara berkala. Dalam praktiknya,
Retensi karyawan adalah salah satu strategi perusahaan untuk mempertahankan keberhasilan suatu bisnis jika dihubungkan dengan aspek karyawan yang dipekerjakannya. Strategi perekrutan yang dipikirkan dengan matang
Sudahkah kamu menggunakan hak cuti yang diberikan oleh perusahaan? Jangan segan untuk meliburkan diri kalau kamu belum pernah mengambil cuti. Banyak karyawan menganggap cuti sebagai
Siapa yang tidak sabar menanti-nantikan turunnya THR? Tunjangan ini paling sering ditunggu-tunggu menjelang hari raya keagamaan. Namun, jangan terpaku dengan euforia pembagian THR di kantormu.
Setiap perusahaan harus dapat melakukan pengembangan kompetensi karyawan guna dapat berkembang lebih jauh lagi. Kompetensi karyawan akan berperan besar dalam berjalannya sebuah perusahaan. Wajar saja,
Sebagai pemilik bisnis yang baik, kamu harus melakukan kewajiban membayar pajak, salah satunya adalah pajak penghasilan perusahaan atau PPh badan. Di Indonesia sendiri, pemilik usaha
Setiap perusahaan harus memiliki strategi jitu untuk meningkatkan kualitas karyawan agar bisnisnya juga dapat berkembang lebih jauh lagi. Karyawan adalah elemen penting yang menggerakkan roda
Meningkatkan engagement karyawan adalah hal yang wajib dilakukan oleh setiap perusahaan agar dapat berkembang lebih jauh lagi. Selain itu, engagement karyawan yang tinggi juga dapat
Bisnis food and beverage kian menjamur di Indonesia dan kamu dapat meraup keuntungan besar ketika terjun ke bisnis ini. Kamu pun perlu menerapkan standar operasional
StaffAny merupakan aplikasi yang bisa mengatur jadwal, absensi, dan timesheet operasional bisnis F&B Anda.
KOMUNITAS
Hubungi kami via WhatsApp!